Sind wir eine Unternehmensberatung? Ja. Eine, die anders rangeht.

Eine, die Innovationen nutzt, um Organisationen, Marken und Menschen zukunftsfähig aufzustellen. Dabei existenziell: Neugierde. Motivation. Kreativität. Und: Mut. Viel Mut, denn Sie müssen Ihr Geschäftsmodell dabei konsequent hinterfragen. Wir nennen das, frei nach Simon Sinek, „existenzielle Flexibilität“. Denn nur, wer beweglich ist, kann überleben.

24/7 geöffnet: Unsere Köpfe. Für alles Neue.

Künstliche Intelligenz? Chat Bots? Content-Houses? Newsrooms? Der
Einsatz neuer Technologien und Organisationsformen ist für uns ganz selbstverständlich. Denn wir sehen uns als die neue Generation Beratung für die neue Generation Kunden.

Eine Organisation, eine Marke oder die Menschen dahinter zu beraten, geht nicht gut, wenn man sich nur auf das Wissen von gestern und heute stützt. Besser: Die Zukunft fest im Blick behalten. Wir picken uns das, was sich bewährt hat und für Sie passt, heraus. Und ergänzen dies um zukunftsfähige Ideen und Gedanken, um Sie nicht nur für das Morgen zu rüsten. Sondern auch für das Übermorgen.

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WIR KOMMEN, UM ZU GEHEN.

Wir bleiben nicht für immer. Schließlich wären wir nicht gut, wenn Sie und Ihre Mitarbeitenden am Ende die Dinge nicht wieder selbst in die Hand nehmen könnten. Nein, wir begleiten Sie einfach so lange wie nötig und so kurz wie möglich. Warum? Weil niemand etwas davon hat, wenn Prozesse ewig in die Länge gezogen werden. Das garantiert das, was uns wichtig ist: maximale Entscheidungs-Freiheit. Für Sie. Und für uns.

UNSERE SCHWERPUNKTE IM DETAIL:

mARKE

Leitbildentwicklung

Ein gutes Leitbild bietet der Organisation Orientierung, grundsätzlich und besonders in bewegten Zeiten. Es beantwortet das Warum, das Was und das Wie der Organisation.

Markenberatung

Neutral und mit Kenntnis des spezifischen Marktes und Wissen um zukünftige Fähigkeiten die eine Marke benötigt.

Organisation

Organisationsentwicklung (OE)

Basierend auf dem Leitbild gleichen wir den Status ab und begleiten die organisationale Transformation. Natürlich definieren wir gemeinsam Ziele und halten diese nach.

Beratung | Begleitung

Neutral und mit Wissen um zukunftsfähige Organisationsformen finden wir heraus welche Organisationsform für Ihre Marke die erfolgreichste sein kann und starten gemeinsam mit Ihnen den Prozess.

Mensch

Führungskräfteberatung (BUC)

Es ist recht einsam dort. Das wissen wir und sind Ihre Gesprächspartner, Ihr Kritiker, Ihre Motivatoren, Ihre Fragensteller und Ihre Ghostwriter. Sie bekommen auch mal einen Rat auf Augenhöhe und damit unterscheiden wir uns grundlegend vom allgemeinen Coachingansatz.

Teamentwicklung (TE)

Die Organisation ist so stark wie Ihr Team und genau darum kümmern wir uns. Wir fragen, fördern, fordern und trainieren Ihre Teams, auf Augenhöhe.

MODERATION | SPEAKERIN

Symposien + Pannels

Inhaltliche Diskussionen reizen uns sehr. Themen für die wir stehen moderieren wir souverän und professionell ob live im Raum oder virtuell vor der Kamera.

Impulse

Menschen zu begeistern und auf die Reisen mitzunehmen, Bewegung zu erzeugen und Veränderung als einen selbst zu steuernden Prozess zu vermitteln, treibt uns an.

Bisher zusammengearbeitet mit: